Оглавление
Введение…………………………………………………………………… 3
Глава 1 Теоретические основы исследования качества трудовой жизни……. 12
1.1 Сущность и содержание качества трудовой
жизни..……………………………………………….…….……………………. 12
1.2 Социально-экономические основания и ограничения повышения
качества трудовой жизни в современных условиях …………………………. 27
1.3 Теоретический подход к повышению качества трудовой жизни с
позиций концепции социального качества….………………………………… 41
Глава 2 Методический подход к исследованию качества трудовой
жизни.…...……………………….……………………………………………… 55
2.1 Тенденции изменений экономических и социальных условий трудовой
жизни……………………………………………………………………………. 55
2.2 Анализ факторов формирования качества трудовой
жизни……..……………………………………………………………………… 66
2.3 Оценка современного состояния качества трудовой жизни и влияния на
социально-экономическое развитие региона…..……………………………… 83
Глава 3 Формирование социально-экономического механизма повышения
качества трудовой жизни в современных условиях ………………………… 94
3.1 Разработка социально-экономического механизма повышения качества
трудовой жизни……..…………..………………………………………………. 94
3.2 Прогнозная трансрегиональная модель повышения качества трудовой
жизни……………………………………………………..……………………… 110
3.3 Направления реализации социально-экономического механизма
повышения качества трудовой жизни..………………………..………………. 119
Заключение……………………………………………………………………… 133
Список литературы……………………………………………………………... 140
Приложения……………………………………………………………………... 158
