Введение
Глава 1. Теоретико-методологические подходы к исследованию аутопсихологических механизмов развития субъектности кадров управления 18
1.1. Генезис исследования проблемы 18
1.2. Сущность и содержание аутопсихологических механизмов развития субъектности кадров управления 38
1.3. Критерии, показатели и уровни сформированности акутопсихологических механизмов развития субъектности кадров управления 59
Выводы по первой главе 90
Глава 2. Оптимизация формирования аутопсихологических механизмов развития субъектности кадров управления 94
2.1. Акмеологическая модель формирования аутопсихологических механизмов развития субъектности кадров управления 107
2.2. Акмеологический алгоритм формирования аутопсихологических механизмов развития субъектности кадров управления 107
2.3. Аутопсихологические технологии развития субъектности кадров управления 121
Выводы по второй главе 141
Заключение 146
Список использованных источников и литературы
