Введение
Глава 1. Единство и дифференциация в правовом регулировании отношений в сфере труда
1. Понятие и классификация норм трудового права, регулирующих условия труда работников 13
2. Понятие и значение единства и дифференциации в правовом регулировании условий труда 27
3. Соотношение единства и дифференциации правового регулирования трудовых отношений 48
Глава 2. Дифференциация трудового законодательства, регулирующего основания возникновения трудовых отношений и особенности трудовых договоров отдельных к атегорий работников 60
1. Общие положения законодательства, регулирующего основания возникновения трудовых отношений 60
2. Особенности содержания трудового договора с материально ответственными лицами 82
3. Особенности трудового договора с профессорско-преподавательскими работниками вузов 98
4. Особенности трудового договора с прокурорско-следственными работниками 118
Глава 3. Дифференциация трудового законодательства, регулирующего дисциплинарную ответственность 130
1. Трудовое правонарушение как основание привлечения к дисциплинарной ответственности 130
2. Общая дисциплинарная ответственность по нормам трудового права 134
3. Специальная дисциплинарная ответственность 139
4. Особенности привлечения к дисциплинарной ответственности руководителя организации, руководителя структурного подразделения организации, их заместителей и других должностных лиц 149
Заключение 161
Библиографический список 165
