Введение
Глава I. Теоретико-методологические подходы к профессиональной мотивации молодых библиотечных специалистов 19
1.1. Эволюция взглядов на мотивацию в управлении персоналом как теоретико-методологическая основа формирования профессиональной мотивации библиотечных специалистов 19
1.2. Интерпретация понятий «мотивация» и «стимулирование» в кадровом менеджменте библиотеки 50
1.3. Проявление мотивации в сфере профессиональной библиотечной деятельности 56
1.4. Молодые специалисты как особая социальная группа трудовых ресурсов библиотеки 71
Глава II. Формирование, поддержка и развитие профессиональной мотивации молодых библиотечных специалистов: эмпирическое исследование 94
2.1. «Молодёжный кадровый ресурс публичных библиотек России»: характеристика исследования 94
2.2. Факторы формирования профессиональной мотивации молодых библиотечных специалистов 118
2.3. Мотиваторы и демотиваторы профессиональной деятельности молодых библиотечных специалистов 139
2.4. Организационно-управленческие условия развития профессиональной мотивации молодых библиотечных специалистов 156
Заключение 177
Список источников 184
Приложения 225
