Формирование системы стимулирования труда в условиях становления новых организационно-экономических структур на промышленных предприятиях

Андреев Дмитрий Александрович. Формирование системы стимулирования труда в условиях становления новых организационно-экономических структур на промышленных предприятиях : Дис. ... канд. экон. наук : 08.00.05, 08.00.01 Ковров, 2002 158 с. РГБ ОД, 61:03-8/638-6
Автор
Андреев Дмитрий Александрович
Год
  • 99 000 UZS

Оглавление диссертации
Введение
Глава 1. Сущность и роль стимулирования в механизме функционирования организации 9
1.1. Сущность и содержание категории «стимулирование» 9
1.2. Вознаграждение наемного работника: размер, состав, факторы 24
1.3. Механизм стимулирования персонала на промышленном предприятии 44
Глава 2. Адаптация системы стимулирования к изменению структуры организации 67
2.1. Зависимость структуры вознаграждения работников от структуры организации 67
2.2. Трансформация системы стимулирования работников в условиях децентрализации управления промышленностью 87
2.3. Совершенствование системы стимулирования работников в условиях реорганизации управления промышленным предприятием 109
Заключение 135
Библиографический список использованной литературы 138
Приложение 1 148
Приложение 2 150
Приложение 3 154
Приложение 4 155
Приложение 5 156
Приложение 6 158

Рекомендуем вам товары

99 000 UZS
Автор
Базилевич Екатерина Степановна
Количество страниц
Год
99 000 UZS
Автор
Бакастов Александр Викторович
Количество страниц
Год
99 000 UZS
Автор
Барлыбаева Зумара Мавлитовна
Количество страниц
Год
99 000 UZS
Автор
Барсов Евгений Вячеславович
Количество страниц
Год
99 000 UZS
Автор
Антонюк Валентина Поликарповна
Количество страниц
Год
Модули для Opencart 2, Опенкарт 3