Введение
ГЛАВА 1. Организационная и корпоративная культура предприятия: аспекты управления и измерения 15
1. 1 . Феноменологический и рационально-прагматический подходы к организационной культуре 15
1 2. Структурные элементы организационной и корпоративной культуры в контексте социологического измерения 42
ГЛАВА 2. Современные модели организационного развития предприятия 80
2.1. Культура как процесс взаимодействия субкультур в контексте 80 организационного развития
2.2. Моделирование организационного развития предприятия 106
ГЛАВА 3. Методы диагностики организационной культуры и формирования корпоративной культуры в процессе управления развитием промышленного предприятия 115
3.1. Факторы стратегического управления организационным развитием предприятия . 115
3.2. Методы диагностики организационной культуры, формирования корпоративной культуры и разработка управленческих решений. 148
Заключение 189
Литература 194
Приложения 212
