Введение
1 Теоретические основы определения стратегических изменений в организации, их социальных целей и факторов управления 14
1.1 Сущность стратегических изменений, их необходимость и методы управления ими 14
1.2 Социальные цели управления стратегическими изменениями 21
1.3 Социальные факторы внутренней среды организации и их влияние на управление стратегическими изменениями 49
1.4 Социальные факторы внешней среды организации и их влияние на управление стратегическими изменениями 71
2. Анализ социальных целей и факторов управления стратегическими изменениями на предприятиях ставропольского края 83
2.1. Методы диагностики степени достижения социальных целей организации и факторов управления стратегическими изменениями 83
2.2. Анализ социальных целей управления стратегическими изменениями 105
2.3 Оценка реализации социальных целей управления стратегическими изменениями и направлений разработки социальных программ 125
2.4. Оценка социальных факторов и социальной ориентированности мезоэкономики (на примере Ставропольского края) 136
3 Построение системы эффективного управления достижением социальных целей стратегических изменений в организации 158
3.1 Формирование системы социальных функций управления стратегическими изменениями в организации 158
3.2 Методы оценки социальной ориентированности и пути формирования системы эффективного управления достижением социальных целей стратегических изменений 176
3.3 Определение эффективности достижения социальных целей управления стратегическими изменениями 200
Заключение 214
