Введение
ГЛАВА 1. У правление численностью персонала: сущность, способы, механизмы .
1.1. Планирование численности персонала и потребность в рабочей силе:сущность и методы 9
1.2. Роль нормативного подхода в эффективном управлении численностью и особенности его применения в современных условиях 34
1.3. Механизмы управления численностью как способ установления равновесия на внутрифирменном рынке труда 48
ГЛАВА 2. Управление персоналом многопрофильных предприятий с холдинговой структурой 64
2.1. Характеристика холдинговых предприятий: особенности управления персоналом и его численностью 64
2.2. Особенности управления численностью на этапе интенсивного роста компании. Управление численностью проектов генерального подряда головной (управляющей) компании холдинга 89
ГЛАВА 3. Формирование системы и регламентация бизнес-процесса управления численностью персонала холдинга на этапе интенсивного роста компании 113
3.1. Кадровая диагностика, оценка эффективности использования и структура человеческих ресурсов холдинга. Нормофакторы в управлении численностью 113
3.2. Разработка и внедрение модели бизнес-процесса «Управление численностью» 132
3.3. Программа управления численностью и ее реализация: методики 148
Заключение 161
Список литературы 170
