Введение
1. Теоретические основы становления рынка труда и развития трудового потенциала в условиях переходной экономики 9
1.1. Сущность и значение трудового потенциала в развитии аграрной сферы экономики и рынка труда 9
1.2. Региональные особенности формирования и функционирования рынка сельскохозяйственного труда 14
1.2.1. Рынок труда сельской молодежи как рыночный сегмент 22
1.3. Системный подход при оценке условий и факторов формирования рынка труда и трудового потенциала 31
2. Состояние и факторы развития рынка труда и трудового потенциала в аграрной сфере 33
2.1. Общая оценка уровня занятости населения в сельскохозяйственном производстве 33
2.1.1. Занятость сельской молодежи - основные тенденции 42
2.2. Сельское хозяйство как основа формирования рынка труда и трудового потенциала 52
2.3. Демографическая база пополнения трудового потенциала сельскохозяйственного производства 65
2.4. Профессиональная ориентация сельской молодежи 97
2.5. Характеристика кадрового потенциала сельскохозяйственных предприятий области 114
2.6. Подготовка и распределение сельскохозяйственных кадров 130
2.7. Региональный подход к формированию трудового потенциала в аграрной сфере 156
2.8. Социальная инфраструктура как системообразующий фактор формирования трудового потенциала 162
3. Регулирование рынка труда и трудового потенциала в аграрной сфере экономики 185
3.1. Оценка и регулирование безработицы в сельской местности (регион - предприятие) 185
3.2. Менеджмент на региональном рынке труда 208
3.3. Маркетинг в системе регулирования рынка труда и трудового потенциала 212
3.4. Направления регулирования рынка труда (организация, стратегия, тактика, методы) 229
3.4.1. Регулирование регионального рынка труда 233
Заключение 242
Список использованной литературы 246
