Организационные и управленческие особенности системы обучения персонала в гостиницах г. Москвы

Мартин Роберт. Организационные и управленческие особенности системы обучения персонала в гостиницах г. Москвы : Дис. ... канд. социол. наук : 22.00.08 : Москва, 2004 190 c. РГБ ОД, 61:04-22/385
Автор
Мартин Роберт
Год
2004
  • 99 000 UZS

Оглавление диссертации
Введение
ГЛАВА І. Социально-экономические особенности гостиничного бизнеса
1.1. Историческое развитие и структура гостиничного бизнеса 11
1.2. Структура и особенности персонала в гостиничном бизнесе 23
1.3. Специфика состояния и развития московского гостиничного бизнеса 35
ГЛАВА II. Организационные и управленческие аспекты реализации программ внутрифирменного обучения в гостиницах
2.1. Управленческие особенности системы внутрифирмного обучения персонала непосредственно в гостинице 46
2.2. Предметы обучения персонала в гостинице 57
2.3. Методики обучения персонала в гостинице 80
2.4 Современное состояние и структурные особенности внутрифирменных образовательных программ в гостиницах г. Москвы 100
Заключение 118
Литература 124
Приложения 128

Рекомендуем вам товары

99 000 UZS
Автор
Лагун Антон Евгеньевич
Количество страниц
Год
2004
99 000 UZS
Автор
Куренков Андрей Владимирович
Количество страниц
Год
2004
99 000 UZS
Автор
Левашов Владимир Иванович
Количество страниц
Год
2004
99 000 UZS
Автор
Михеев Сергей Николаевич
Количество страниц
Год
2004
99 000 UZS
Автор
Лукьянов Валерий Викторович
Количество страниц
Год
2004
Модули для Opencart 2, Опенкарт 3