Введение
Глава 1. Психологические факторы успешной предпринимательской деятельности
1.1. Акмеологические характеристики успешного предпринимателя 13
1.2. Отношение предпринимателя к деятельности как значимая детерминанта ее успешности 39
1.3. Подбор и управление персоналом в структуре предпринимательской деятельности 63
Выводы 88
Глава 2. Эмпирическое изучение зависимости выбора кадровых стратегий предпринимателей от их отношения к деятельности
2.1. Динамика отношения предпринимателей к деятельности 91
2.2. Выбор предпринимателем кадровых стратегий, обусловленный его отношением к деятельности 114
2.3. Модель индивидуального консультирования предпринимателя по вопросам выбора кадровых стратегий 142
Выводы 157
Заключение : 165
Список использованной литературы 172
Приложения 189
