Введение
Глава 1. Обзор существующих методов и прототипов. Постановка задач исследования. 10
1.1. Обзор существующих методов и прототипов. 10
1.1.1 Рынок труда. 10
1.1.2 Анкетирование. 25
1.1.3 Автоматизированные системы . 35
1.1.4 Методы представления знаний 39
1.2. Цель и задачи работы. 40
1.3. Основные результаты и выводы к Главе 1. 42
Глава 2. Концепция интеллектуальной среды управления ресурсами рынка труда (ИСУР РТ). 43
2.1. Основные положения концепции. 43
2.2. Концептуальное описание моделей и методов 45
2.2.1 Модели 46
2.2.2 Методы. 65
2.3. Основные результаты и выводы к Главе 2. 66
Глава 3. Информационно - аналитическая модель специалиста . 68
3.1. Общее описание информационно — аналитической модели специалиста 68
3.2. Структура и свойства модели специалиста . 75
3.3. Основные результаты и выводы к главе 3. 98
Глава 4. Результаты и примеры применения модели специалиста для создания информационных систем . 100
4.1. Структурное и функциональное описание подсистемы «Кадровый резерв» интеллектуальной среды управления ресурсами рынка труда 100
4.2. Структурное и функциональное описание Системы автоматизации деятельности страховой медицинской компании «ОМС+». 132
4.3. Структурное и функциональное описание Автоматизированной системы учета, анализа и модификации воинского контингента района РАУТ-КОМ 141
4.4. Основные результаты и выводы к главе 4. 145
Заключение. 147
Литература. 151
Приложение 1. 156
Приложение 2. 163
Приложение 3. 203
Приложение 4. 2030
