Введение
ГЛАВА 1. Теоретико-методологические основания исследования профессионализма государственных служащих в контексте социальных изменений
1.1 Методологические подходы к исследованию профессионализма как базисной категории в науке управления
1.2 Профессионализм и профессиональная компетентность государственных служащих в изменяющемся обществе
ГЛАВА 2. Институциональные основания формирования профессионализма государственных служащих
2.1 Управление профессионализмом государственных служащих как функция института государственной службы
2.2 Основные направления и методический аспект управления развитием профессионализма государственных служащих
ГЛАВА 3. Модельно-инструментальные основания управления развитием профессионализма государственных служащих
3.1 Сравнительная характеристика моделей качества профессионализма в контексте концепции его становления и развития
3.2 Алгоритм управленческого воздействия на процессы инновационного становления и развития профессионализма государственных служащих .
Заключение 154
Список источников и литературы 163
