Введение
Глава 1. Теоретико-методологические подходы к исследованию управления человеческими ресурсами 13
1. Основные подходы к пониманию сущности информационного воздействия на управление человеческими ресурсами 14
2. Особенности социально-психологических механизмов управления человеческими ресурсами региона 31
3. Методический аппарат исследования управления человеческими ресурсами 46
Глава 2. Психологическое исследование управления человеческими ресурсами региона 63
1. Обоснование критериев эффективности информационного воздействия на управление человеческими ресурсами региона 63
2. Результаты опытно-экспериментальной работы изучения влияния информационного воздействия на управление человеческими ресурсами 75
3. Социально-психологическое состояние и динамика человеческих ресурсов региона 90
Глава 3. Основные направления оптимизации управления человеческими ресурсами региона . 106
1. Социально-психологические особенности развития и коррекции управления человеческими ресурсами региона 106
2. Социально-психологические технологии оптимального информационного воздействия на управление человеческими ресурсами региона. 122
3. Психологические условия повышения эффективности управления человеческими ресурсами региона 134
Заключение 146
Литература 155
Приложения 170
