Совершенствование механизма материального стимулирования труда работников подрядных организаций (на примере строительных организаций УССР)

Пасичный Владимир Александрович. Совершенствование механизма материального стимулирования труда работников подрядных организаций (на примере строительных организаций УССР) : ил РГБ ОД 61:85-8/828 1
Автор
Пасичный Владимир Александрович
Год
  • 99 000 UZS

Оглавление диссертации
Введение
Глава 1. Основная направленность поощрительного воздействия и содержание механизма материального стимулирования труда 6
1.1. Основная производственная функция материального стимулирования труда 6
1.2, Структурно-логическая схема и направления совершенствования механизма материального стимулирования труда работников строительных организаций 34
Глава 2. Совершенствование методов управления заработной платой рабочих-сдельщиков 57
2.1. Развитие методов оценки экономической эффективности применения сдельной оплаты труда 57
2.2. Обоснование дифференциации размеров премиальных средств аккордной оплаты труда 88
Глава 3. Улучшение методов формирования размеров поощрительных выплат отдельных групп работников 119
3.1. Улучшение действующего метода распределения фонда материального поощрения по категориям работников 119
3.2. Оценка эффективности премирования за ввод в действие объектов строительства и совершенствование сложившегося порядка формирования индивидуальных размеров премий 147
Выводы и предложения 167
Литература 171
Приложения (отдельным томом)

Рекомендуем вам товары

99 000 UZS
Автор
Пастухова Елена Яковлевна
Количество страниц
Год
99 000 UZS
Автор
Панков Сергей Александрович
Количество страниц
Год
99 000 UZS
Автор
Паньковская Людмила Сергеевна
Количество страниц
Год
Модули для Opencart 2, Опенкарт 3