Теоретико-методологические основы и механизмы формирования саморазвивающейся организации

Молодчик Анатолий Викторович. Теоретико-методологические основы и механизмы формирования саморазвивающейся организации : Дис. ... д-ра экон. наук : 08.00.01, 08.00.05 Екатеринбург, 2002 325 с. РГБ ОД, 71:02-8/180-1
Автор
Молодчик Анатолий Викторович
Год
2002
  • 99 000 UZS

Оглавление диссертации
Введение
Теоретико-методологические основы адаптации и саморазвития организаций 14
1.1. Методологические основы формирования и развития организаций 14
1.2. Эволюция характеристик организации 62
1.3. Предпосылки и проблемы перехода к адаптивным саморазвивающимся организациям 80
1.4. Концептуальные подходы к созданию и функционированию
адаптивных саморазвивающихся организаций 92
Методология формирования и функционирования саморазвивающейся организации 116
2.1. Трансформация свойств саморазвивающейся организации в условиях рынка 116
2.2. Концепция модели саморазвивающейся организации 127
2.3. Модель мотивации изменений 134
2.4. Адаптационный потенциал генерирования изменений 140
2.5. Научение изменениям 145
Формирование мотивационных механизмов адаптации и саморазвития ... 169
3.1. Направленность классических теорий мотивации на адаптивность и саморазвитие 170
3.2. Концептуальная модель мотивационного механизма 184
3.3. Лидерство и организационная структура как базисный элемент мотивационного механизма 195
Заключение 259
Список литературы 269
Приложения , 279

Рекомендуем вам товары

99 000 UZS
Автор
Кузьменков Александр Алексеевич
Количество страниц
Год
2002
99 000 UZS
Автор
Моламусов Замир Хашауович
Количество страниц
Год
2002
99 000 UZS
Автор
Меркулов Алексей Михайлович
Количество страниц
Год
2002
99 000 UZS
Автор
Кузьмин Игорь Георгиевич
Количество страниц
Год
2002
99 000 UZS
Автор
Кузьминский Анатолий Григорьевич
Количество страниц
Год
2002
Модули для Opencart 2, Опенкарт 3