Использование потенциала группового влияния в регулировании организационного поведения

Евминов Константин Николаевич. Использование потенциала группового влияния в регулировании организационного поведения: диссертация ... кандидата социологических наук: 22.00.08 / Евминов Константин Николаевич;[Место защиты: Белгородский государственный национальный исследовательский университет - ФГАОУ ВПО].- Белгород, 2015.- 218 с.
Автор
Евминов Константин Николаевич
Год
2015

  • 99 000 UZS

Оглавление диссертации
Введение
Раздел I. Социально-регулятивный потенциал группового влияния 17
Раздел II. Групповое влияние на организационное поведение в социологическом измерении 64
Раздел III. Оптимизация группового влияния на организационное поведение 103
Заключение 144
Список литературы

Рекомендуем вам товары

Эффективные деловые организации в системе мирового менеджмента: принципы управления и перспективы их применения в российских организациях
99 000 UZS
Автор
Погосян Соня Григорьевна
Количество страниц
Год
2015
Конфликтное поведение персонала предприятий в условиях организационных культур разного типа
99 000 UZS
Автор
Леонова Ирина Сергеевна
Количество страниц
Год
2021
Управление социальной политикой банков: основные направления и практика реализации (на материалах волгоградской области)
99 000 UZS
Автор
Луговая Елена Сергеевна
Количество страниц
Год
2015
Влияние общественных организаций на развитие местного самоуправления:социально-управленческие механизмы
99 000 UZS
Автор
Попов Александр Александровия
Количество страниц
Год
2015
Преодоление бедности в системе социального управления северным городом
99 000 UZS
Автор
Родионова Светлана Дмитриевна
Количество страниц
Год
2015
Новостной блок
Модули для Opencart 2, Опенкарт 3