Введение
Глава 1. Теоретико-методологические подходы к исследованию взаимосвязи феномена отчуждения и эффективного лидерства и руководства .
1.1 . Разработка проблемы отчуждения в философии, социологии в XIX - XX веках 16
1.2. Разработка проблемы отчуждения в зарубежной и отечественной психологии 26
1.3. Проблемы социальной психологии личности, социального познания и отчуждения в работе Гегеля Г.В.Ф. "Феноменология духа" 36
Глава 2. Социальная психология личности и отчуждение .
2.1. Методологические подходы к трансформации проблематики отчуждения на психологический уровень 47
2.2. Характеристики социально-психологических подструктур личности... 58
2.3. Стратегии социального поведения личности, как выход из состояний отчуждения 74
2.4. Проблемы взаимосвязи отчуждения и самоидентичности 84
Глава 3. Механизмы взаимосвязи феномена отчуждения и эффективного лидерства и руководства .
3.1. Структурные составляющие основных социально-психологических подходов к лидерству и руководству 90
3.2Анализ структурных составляющих лидерства в связи с социально- психологической концепцией отчуждения 97
3.3 Факторы оптимизации эффективного руководства как управленческой деятельности. Методика исследования 116
3.4. Исследование факторов оптимизации эффективного руководства как управленческой деятельности 131
Заключение 152
Список использованных источников и литературы 159
Приложения
